1.以法令為根據－依據人事法令實施人性管理。
2.以制度為依據－建立健全制度賦予教師權責。
3.以服務為導向－秉持熱忱溫馨融合同仁情感。
4.以和諧為依歸－營造學習組織增進團隊合作。